| Strul a întrebat:

Hey, aș avea o întrebare, lucrez la o firma (menționez că am fost școlarizat acolo) și am un contact pe o perioada de 5 ani, și doresc să plec de acolo pentru că nu mi-se oferă condiții de muncă (echipament, unelte) și nici spor de pericol (am specializare de sudor) iar igiena a plecat în vacanță, poți să iei praful cu degetul,și la dușuri stam pe paleți de lemn, iar salariul este sub minimul pe economie, doar că dacă vreau să plec trebuie să achit taxa de școlarizare de 3000€, aș putea pleca fără să plătesc această taxă? Sau contractul este valid dacă am vârstă de 17 ani și condițiile de muncă sunt așa precare?

2 răspunsuri:
Salontanul
| Salontanul a răspuns:

Poti sa faci altceva: sa-i dai in judecata pentru acele conditii! Esti scutit de taxe daca ii dai in judecata pe perioada cat esti angajat. Mai multe iti poate spune Ioandelsal: https://www.tpu.ro/utilizator/scyw
Scrie-i un mesaj!

Salontanul
| Salontanul a răspuns:

Apropo! Eu l-as da in judecata pentru orice pana s-ar satura si ar accepta o demisie fara pretentii materiale. Vezi sa ai si dovezi: poze, inregistrari, acte, etc.