Conform legii, trebuie sa fii platita pentru fiecare zi lucrata din perioada datei de incepere inscris in contract si pana la data inregistrarii actului de desfacere a contractului de munca.
Bună! Da, ai drepturile salariale prevăzute în contractul de muncă, împărțite la numărul de zile lucrate. Detalii despre perioada de probă găsești și aici: https://www.wearehr.ro/perioada-de-proba/
sorinaa0 întreabă: