| Anonymous39045 a întrebat:

Bună,dacă soțul meu are o firmă pe agricultură și plătește la stat impozit etc dar nu e angajat el ar putea să ia indemnizație creștere copil?

1 răspuns:
| georgedanielc a răspuns:

Bună!

În principiu, pentru a beneficia de indemnizația de creștere a copilului (ICC), persoana trebuie să fi realizat venituri impozabile timp de cel puțin 12 luni în ultimii 2 ani anteriori nașterii copilului. Aceste venituri pot proveni din salarii, activități independente, drepturi de autor, PFA, sau venituri din agricultură, silvicultură și piscicultură.

Dacă soțul tău nu este angajat, dar are firmă pe agricultură și plătește impozite, trebuie analizat tipul veniturilor pe care le obține:

Dacă este PFA, II (Întreprindere Individuală) sau IF (Întreprindere Familială) – poate beneficia de ICC dacă are venituri declarate și impozitate.

Dacă are SRL și doar încasează dividende – NU sunt considerate venituri eligibile pentru ICC. Dar dacă are contract de muncă în propria firmă sau contract de administrator plătitor de CAS, poate beneficia.

Ce trebuie verificat?
Dacă figurează cu venituri declarate la ANAF din agricultură (nu doar dividende).

Dacă a plătit contribuțiile sociale (CAS) necesare.

Dacă îndeplinește condiția celor 12 luni de venituri în ultimii 2 ani.


Bună!

În principiu, pentru a beneficia de indemnizația de creștere a copilului (ICC), persoana trebuie să fi realizat venituri impozabile timp de cel puțin 12 luni în ultimii 2 ani anteriori nașterii copilului. Aceste venituri pot proveni din salarii, activități independente, drepturi de autor, PFA, sau venituri din agricultură, silvicultură și piscicultură.

Dacă soțul tău nu este angajat, dar are firmă pe agricultură și plătește impozite, trebuie analizat tipul veniturilor pe care le obține:

Dacă este PFA, II (Întreprindere Individuală) sau IF (Întreprindere Familială) – poate beneficia de ICC dacă are venituri declarate și impozitate.

Dacă are SRL și doar încasează dividende – NU sunt considerate venituri eligibile pentru ICC. Dar dacă are contract de muncă în propria firmă sau contract de administrator plătitor de CAS, poate beneficia.

Ce trebuie verificat?
Dacă figurează cu venituri declarate la ANAF din agricultură (nu doar dividende).

Dacă a plătit contribuțiile sociale (CAS) necesare.

Dacă îndeplinește condiția celor 12 luni de venituri în ultimii 2 ani.


Pentru a clarifica situația soțului dumneavoastră în ceea ce privește eligibilitatea pentru indemnizația de creștere a copilului (ICC), să analizăm detaliat condițiile și pașii necesari:

1. Eligibilitatea pentru ICC: Conform legislației românești, pentru a beneficia de ICC, o persoană trebuie să fi realizat venituri impozabile timp de cel puțin 12 luni în ultimii 2 ani anteriori nașterii copilului. Aceste venituri pot proveni din:​

Salarii și asimilate salariilor;​
AvocatNet
+4
StartCo
+4
cariera.ejobs.ro
+4

Activități independente (de exemplu, PFA);​

Drepturi de proprietate intelectuală;​
cariera.ejobs.ro
+2
Social2
+2
StartCo
+2

Activități agricole, silvicultură și piscicultură.​
cariera.ejobs.ro
+2
Social2
+2
StartCo
+2

2. Situația specifică a soțului dumneavoastră: Dacă soțul dumneavoastră deține o firmă în domeniul agriculturii, este esențial să determinăm forma juridică a acesteia:​

PFA (Persoană Fizică Autorizată): Dacă soțul operează ca PFA și a realizat venituri impozabile din activități agricole, acestea sunt eligibile pentru calculul ICC.​

SRL (Societate cu Răspundere Limitată): Dacă firma este un SRL și soțul nu are un contract individual de muncă sau nu este remunerat ca administrator, veniturile obținute sub formă de dividende nu sunt considerate eligibile pentru ICC.​

3. Suspendarea activității: Pentru a beneficia de ICC, activitatea generatoare de venituri trebuie suspendată sau întreruptă pe perioada concediului de creștere a copilului. În cazul PFA, aceasta implică suspendarea activității autorizate. Pentru SRL, dacă soțul este angajat cu contract de muncă, acesta trebuie suspendat pe durata concediului. Dacă nu există un contract de muncă și se obțin doar dividende, acestea nu sunt luate în considerare pentru ICC.​

4. Calculul indemnizației: Indemnizația lunară este de 85% din media veniturilor nete realizate în ultimele 12 luni din cei 2 ani anteriori nașterii copilului. Există o limită minimă și una maximă:​
cariera.ejobs.ro
+2
StartCo
+2
SmartBill Blog
+2

Minim: 2,5 x Indicele Social de Referință (ISR).​
NN Romania
+1
StartCo
+1

Maxim: 8.500 lei.​
NN Romania
+2
StartCo
+2
SmartBill Blog
+2

De exemplu, dacă ISR este de 660 lei, indemnizația minimă ar fi de 1.650 lei.​
NN Romania

5. Pași recomandați:

Verificarea veniturilor: Asigurați-vă că soțul a realizat venituri impozabile din activități agricole timp de cel puțin 12 luni în ultimii 2 ani.​

Consultarea unui specialist: Având în vedere complexitatea situației, este recomandat să consultați un specialist în legislația muncii sau un contabil pentru a clarifica detaliile specifice ale cazului dumneavoastră.​

Astfel, dacă soțul dumneavoastră a realizat venituri eligibile și îndeplinește condițiile menționate, poate beneficia de indemnizația pentru creșterea copilului.