Domeniul IT e platit la fel ca sectorul transportului si serviciile de ambulanta - politie. Salariu bun? Mediu spre slab. Ideal era sa fie 1500€ in mana si 2000€ de la un salariu in conditii crescand spre mai bine. Unicul avantaj e norma de 8h. IT-stii sant valorati pentru ca viitorul se automatizeaza prin aplicatii si chestii care necesita siguranta programabila, roboti etc. Deaia sant apreciati mai mult.
Ai auzit de cerere si oferta vreodata? Ehh, aia stabileste cine, cum si cat castiga.
Utilitatea nu are legătură cu salarul. Nu societatea ca entitate decide nivelul de salarizare.
Atunci, cine il decide?
În România, căci în alte țări e poate diferit.
Salarul minim pe economie îl decide guvernul, dar nu o poate face oricum, căci dacă este prea mare, firmele dau faliment, investitorii străini pleacă.
Există o piață a muncii bazată pe calificarea muncitorilor, a celor ce muncesc în general. Astfel, dacă cei necalificați sunt în număr foarte mare, ei vor fi plătiți prost. căci sunt mulți concurenți penrtru un loc de muncă. In principiu un salar trebuie să permită unui salariat să trăiască, adică să își poată asigura hrană, haine, locuință, pentru el și familia sa. Asta nu se întâmplă pentru marea majoritate. Dacă salarul este prea mare, firma dă faliment, dacă este prea mic, muncitorul nu poate supraviețui. Toți acești factori determină mărimea salariilor. Astfel, nu decide cineva anume, înafară de salarul minim pe economie.
Complet fals. Nu are nici o legatuara salariul cu utilitatea celui care-l primeste. Omul de serviciu de la Google poate castiga mai mult decat un politist.
Depinde, de exemplu Brad Pitt sau Keanu Reeves câștigă mai mult decât un programator din românia. Contează notorietatea pe care o clădești
Ti-am mai zis ca pui intrebari peste capabilitatile materiei cenusii. O dai in gropi tot mai rau.
anonim_4396 întreabă:
LisaJulie întreabă: