Salutare, aș dori mai exact să știu care ar fi sarcinile unui voluntar major la Crucea Roșie, pentru a ajuta persoanele vulnerabile. Bătrânii ce fel de ajutor primesc? Dar copiii/tinerii?

Buna! Uite cateva obligatii ale voluntarului la Crucea rosie si drepturile acestuia:

Drepturi şi obligaţii:
A. Voluntarii Societaţii Naţionale de Cruce Roşie din România au, în principal, următoarele drepturi:
1. să primească sprijin de la reprezentanţii şi structurile relevante de conducere ale organizaţiei;
2. să primească instruirea corespunzatoare pentru a putea să-şi îndeplinească sarcinile sau rolul convenite;
3. să primească legitimaţii de voluntar al SNCRR;
4. să aibă posibilitatea de a alege să devină sau nu membri al SNCRR, conform prevederilor Statutului SNCRR;
5. să primească informaţii corespunzatoare privind activitaţile desfăşurate de SNCRR;
6. să accepte sau să refuze o anumită sarcina, în funcţie de continuţul contractului de voluntariat încheiat.

B. Voluntarii Societăţii Naţionale de Cruce Roşie din România au urmatoarele obligaţii:
1. să recunoască şi să acţioneze în conformitate cu Principiile Fundamentale ale Mişcării Internaţionale de Cruce Roşie şi Semilună Roşie, Statutul şi regulamentele SNCRR;
2. să respecte Regulamentul privind folosirea emblemei şi să prevină folosirea abuzivă a emblemei;
3. să nu solicite şi să nu accepte nici un câştig material sau financiar ca răsplată pentru activitatea lor;
4. să nu se implice în controverse politice, religioase, rasiale sau de alt fel care contravin Principiilor Fundamentale sau poziţiei oficiale a Societăţii Naţionale de Cruce Roşie din România;
5. să nu actioneze împotriva intereselor Societăţii Naţionale de Cruce Roşie din România;
6. să nu influenteze decizii ale Societăţii Naţionale de Cruce Roşie din România, care ar conduce la obţinerea unui căştig financiar în favoarea unei persoane fizice sau juridice faţa de care voluntarul în cauză are anumite interese;
7. să nu folosească apartenenţa sa la SNCRR pentru scopuri personale (politice, ideologice, comerciale);
8. să nu divulge sau să folosească informaţii confidenţiale, fără permisiunea expresă a persoanei relevante din cadrul Societăţii Naţionale de Cruce Roşie din România;
9. să fie disponibili, în caz de urgenţă, conform prevederilor contractului de voluntariat încheiat şi în funcţie de cunoştinţele şi abilităţile pe care le au;
10. să dea dovadă de spirit de echipă şi să colaboreze cu ceilalţi membri, voluntari şi salariaţi ai SNCRR;
11. să respecte şi să protejeze demnitatea beneficiarilor SNCRR şi să dea dovadă de discreţie în legatură cu informaţiile referitoare la aceştia;
12. să raspundă la nevoile beneficiarilor şi să consolideze capacitatea acestora de a face faţă singuri acestor nevoi;
13. să promoveze activităţile SNCRR, scopul specific al programelor în cadrul cărora desfăşoară activitate de voluntariat în faţa persoanelor fizice, autorităţilor şi persoanelor juridice.

C. Societatea Naţională de Cruce Roşie din România are urmatoarele obligaţii faţă de voluntarii săi:
1. să recruteze voluntarii pentru anumite sarcini sau roluri specifice şi bine determinate;
2. să recruteze voluntarii pe baza angajamentului şi a potenţialului acestora;
3. să recruteze voluntarii fără nici o discriminare bazată pe motive de naţionalitate, rasă, sex, credinţe religioase, dizabilităţi, vârstă;
4. să stabilească cu claritate, în cuprinsul contractului de voluntariat, condiţiile în care urmează a se efectua activitatea de voluntariat (timp consacrat activităţii de voluntariat, funcţia sau rolul voluntarului, asigurarea contra riscurilor care decurg din activitatea prestată, relaţiile voluntarului cu salariaţii sau alţi voluntari ai SNCRR);
5. să ofere voluntarilor o instruire adecvată, care să le permită acestora să-şi îndeplinească responsabilitatile, sarcinile sau rolul pentru care au fost recrutaţi ori activităţile de intervenţie în caz de urgenţă la care li se cere să participe;
6. să asigure voluntarilor echipament adecvat pentru sarcinile sau rolul care le-au fost încredinţate;
7. să recunoască meritele voluntarilor, să le acorde premii, ori de cate ori este posibil şi necesar şi să ofere voluntarilor oportunităţi de dezvoltare personală şi profesională;
8. să garanteze ca opiniile şi ideile voluntarilor sunt luate în considerare şi urmate în toate etapele de elaborare, implementare şi evaluare a programului;
9. să ramburseze cheltuielile rezonabile suportate de voluntari pe parcursul executării sarcinilor aprobate;
10. să ofere asigurare corespunzatoare contra riscurilor care pot decurge din activităţile de voluntariat;
11. să garanteze ca activităţile voluntare nu sunt un substitut al muncii salariate;
12. să depună eforturi pentru promovarea colaborării şi a parteneriatelor cu alte organizaţii ale societăţii civile sau persoane juridice publice ori private care încurajează voluntariatul.

Prin voluntariat, Societatea Naţională de Cruce Roşie din România înţelege o activitate care:

-este efectuată de bună voie şi nu din dorinţa de a obţine un avantaj material sau financiar, nici nu este determinată de factori de presiune externi (sociali, economici sau politici);

-este în beneficiul persoanelor şi comunităţilor vulnerabile, în conformitate cu Principiile Fundamentale ale Mişcării Internaţionale de Cruce Roşie şi Semilună Roşie

-este organizată de reprezentanţi autorizati ai Societăţii Naţionale de Cruce Roşie din România.

Sper ca te-am ajutat!