1.Dacă în cadrul unei firme suntem 15 20 de administratori fiecare cu firma lui prestând servicii de curierat pentru firma principală iar veniturile săptămânale sunt postate pe un grup unde vede...? (mai mult)

Question

1.Dacă în cadrul unei firme suntem 15 20 de administratori fiecare cu firma lui prestând servicii de curierat pentru firma principală iar veniturile săptămânale sunt postate pe un grup unde vede fiecare cât a câștigat cealaltă firmă acest lucru este legal sau ilegal?
2.În primă fază toți munceam cu contract de muncă după care mi s-a spus să trecem pe PFA SRL dacă vrem să mai colaborăm cu firma în cauză după care surpriza noastră a tuturor a fost ca un băiat a venit angajat la opt ore ca și curier cei care am rămas mai mult timp cu contract de muncă eram discriminați și puși să facem mai multe lucruri decât ceilalți care erau la SRL PFA pentru a ne determina să facem același lucru. Este legal sau nu?
Și în ultimă instanță suntem supravegheați audio video cu o cameră montată de unul dintre șefii mai mici nu știu dacă este montată cu toate documentele acolo dar este ca o cameră cu care monitorizezi copilul sau casa când pleci în vacanță. Este legal sau nu?

Ioandelasal · Answer

1.Este legal daca toti sunteti de acord. Cine nu este poate renunta.
2.Nu a fost tocmai legal sa fiti fortati, cu exceptia cazului ca toti au trecut pe PFA sau SRL.
3.Este legal ca firma sa monteze camere de supraveghere daca incunostinteaza colaboratorii, cu exceptia incaperilor unde este necesara intimitate (baie, WC, vestiar).

Violleta2022 · Answer

In cadrul unei firme exista 1 singur administrator, nu 15-20. Acei 1-20 sunt contractori sau muncitori angajati, nu administratori in acea firma.
Deci toti erati muncitori cu contract de munca, ori contractori cu PFA ori colaboratori cu SRL.

Da, este legal sa existe camere video in comaniile private pentrua  se supraveghea productia sau furtul de materiale, iar muncitorii cinstiti nu ar avea de ce sa obiecteze, ca nu sunt montate la wc-uri sa-i prinda cu chilotii in vine, ci pe propietatea unei firme unde ei sunt simpli angajati.
Daca nu-ti convine iti poti da demisia sau poti inchei colaborarea cu acea firma si-ti poti pleca unde evrei.

Daca esti tu atat de frustrat, de ce nu-ti faci tu firma ta sa angajezi oameni acordandu-le incredere deplina tuturor, sa nu montezi camere nicaieri si nici sa stii daca ei muncesc, se prefac, fura sau trag chiulul dar sa-i platesti salarii mari asa cum ti-ar place tie s aprimesti aici.

Vaicedilema · Answer

Cred că ne abatem de la subiect. Eu am firma mea și sper să ajung și la momentul când mă voi extinde așa mult încât să fiu nevoit să verific ocazional ce se mai întâmplă dacă nu văd profit sau apar scăderi mari ale acestuia. Eu consider că atunci când firma aceasta cu care colaborez are profituri record internațional datorită acestei echipe de 15-20 de oameni și combinat celelalte filiale nu fac banii acesteia de aici nu mai este cazul să fim spionați că au ieșit câteva produse alimentare în minus la un inventar lunar făcut de niște șefi adolescenți care se lasă purtați de gând când ar trebui să numere corect. Nu toți greșesc dar având în vedere că unul dintre ei a fost prins recent linganduse pe degete de mierea firmei cred că se monitorizează echipa greșită. Vorbim de filiale în Dubai, Rusia și multe altele în Europa. Prin monitorizare mă refer la faptul că trebuie să te vadă că nu stai. Și să freci un raft cu cutii vechi zilnic pentru că nu vrea șeful să te vadă socializând cu colegi când treburile sunt terminate deja pare stupid.

suntserios · Answer

Ori sunteti 15-20 administratori pe o firma ori aveti fiecare firma lui?

Vaicedilema · Answer

Pentru o firmă lucrează alte 15-20 prin contract de colaborare! Înainte eram toți angajați acum suntem administratori de SRL sau PFA.