Concedierea nu se face verbal si prin intermediari. Pentru a fi concediat disciplinar trebuie sa se faca o cercetare, sa fii ascultata si sa se emita o decizie de desfacere a contractului individual de munca.
Asa fiind tu du-te la lucru, nu lipsi nemotivat, pentru a nu le da motiv sa te concedieze pe motive disciplinare.