Da, se poate anula, atata timp cat nu a fost desfacut contractul individual de munca.
Daca a fost desfacut atunci va trebui sa inchei un nou CIM.
Desfacut însemnând atingerea datei trecute pe preaviz, sau înregistrarea în Revisal? Asta nu inteleg eu
Ai spus ca in Revisal s-a inregistrat doar demisia fara a fi terminata perioada de preaviz. CIM se desface (inceteaza) doar dupa expirarea perioadei de preaviz, daca tu o respecti, pana atunci CIM este valabil.
Atcose77 întreabă: