In mod normal, in momentul nasterii trebuie sa ai o vechime de cel putin 10 luni. Calculeaza in asa fel incat sa-ti imparti 140 de zile aferente concediului prenatal si de lehuzie.
Concediu de maternitate poti primi in cazul in care ai 12 luni consecutive lucrate la nasterea copilului. A 12-a luna care se socoteste este luna in care se naste copilul. Prin luni lucrate se intelege luni in care obtii venit, deci inclusiv concediul de risc maternal, daca este cazul, si concediul de sarcina si lauzie. Cele 12 luni consecutive nu este obligatoriu sa fie la acelasi angajator, esential este sa fie consecutive.
sabin89 întreabă: