Buna ziua! Lucrez in cadrul unui spital ca si registrator medical de 2 ani. Pana acum eram 3 colegi, acum suntem 2 si muncim non stop. Am luat pe 21 de zile de munca salariul, iar luna asta lucrez 26 de zile din 30. Si din cate mi s-a zis, nu mi se plateste mai mult. Vi se pare normal? Ajutati-ma cu niste legi sa imi dea banii pe care ii merit.

Nu este normal si nici legal.
Orele lucrate peste programul normal de lucru (40 de ore pe saptamana) sunt ore suplimentare si pentru acestea trebuie sa se acorde zile libere platite sau sa fie platite cu un spor de cel putin 75%, conform Codului muncii, rep. in 2011, cu md. si compl. ulterioare, citez:
"ART.112.
(1) Pentru salariaţii angajaţi cu normă întreagă durata normală a timpului de muncă este de 8 ore pe zi şi de 40 de ore pe săptămână.
ART.120.
(1) Munca prestată în afara duratei normale a timpului de muncă săptămânal, prevăzută la art. 112, este considerată muncă suplimentară.
ART.122.
(1) Munca suplimentară se compensează prin ore libere plătite în următoarele 60 de zile calendaristice după efectuarea acesteia.
(2) În aceste condiţii salariatul beneficiază de salariul corespunzător pentru orele prestate peste programul normal de lucru.
ART.123.
(1) În cazul în care compensarea prin ore libere plătite nu este posibilă în termenul prevăzut de art. 122 alin. (1) în luna următoare, munca suplimentară va fi plătită salariatului prin adăugarea unui spor la salariu corespunzător duratei acesteia.
(2) Sporul pentru munca suplimentară, acordat în condiţiile prevăzute la alin. (1), se stabileşte prin negociere, în cadrul contractului colectiv de muncă sau, după caz, al contractului individual de muncă, şi nu poate fi mai mic de 75% din salariul de bază."